Un fost angajat al Electrocentrale Craiova, compania care operează termocentrala pe cărbune din Craiova, a ajuns în instanță pentru modul în care i-a fost recalculată pensia. Bărbatul a contestat suma de 10.528 de lei stabilită printr-o decizie a Casei Județene de Pensii Dolj și a susținut că ar fi trebuit să primească 11.714 lei. Tribunalul Dolj i-a respins însă acțiunea, după ce a constatat că instituția menținuse în plată o pensie de 11.984 de lei, mai mare decât suma pretinsă de reclamant.
Proces pentru calculul pensiei de fost angajat la termocentrala Craiova
Un doljean care a lucrat la Electrocentrale Craiova a contestat în instanță decizia de revizuire a pensiei pentru limită de vârstă, emisă de Casa Județeană de Pensii Dolj în iulie 2025.
Bărbatul a cerut anularea parțială a deciziei, recalcularea corectă a punctajului mediu anual și plata eventualelor diferențe de pensie.
Nemulțumirea sa a pornit de la modul în care au fost calculate punctele de pensie după recunoașterea unor perioade lucrate în condiții speciale.
Potrivit documentelor analizate de instanță, fostul angajat a beneficiat de o hotărâre judecătorească anterioară, pronunțată în iunie 2025, prin care s-a dispus valorificarea perioadelor 15 februarie 1982 – 31 august 1984 și 11 ianuarie 1986 – 14 februarie 2022 ca stagiu de cotizare realizat în condiții speciale de muncă.
Decizia Casei de Pensii a fost emisă pentru punerea în aplicare a acestei hotărâri.
De ce a contestat doljeanul pensia de 10.528 de lei
Bărbatul a susținut că instituția nu ar fi calculat corect punctajul mediu anual și că ar fi trebuit să aplice un alt mod de împărțire a punctelor de pensie.
Concret, acesta a reclamat că numărul total de puncte, de 116,60391, nu ar fi fost raportat corect la stagiul complet de cotizare de 25 de ani.
În opinia sa, punctajul mediu anual ar fi trebuit să fie de 6,56212 puncte, după aplicarea indicelui de corecție de 1,41, și nu de 5,89749 puncte, cât a susținut că rezultă din calculul contestat.
Doljeanul a estimat că, prin aplicarea metodei sale de calcul, pensia ar fi trebuit să ajungă la 11.714 lei, solicitând și plata diferențelor rezultate.
Tribunalul Dolj i-a respins acțiunea. Ce au constatat judecătorii
Instanța a analizat documentele din dosarul de pensie și a concluzionat că argumentele reclamantului nu justifică anularea deciziei.
Unul dintre aspectele importante a fost aplicarea indicelui de corecție. Potrivit motivării, acesta se aplică o singură dată, la stabilirea inițială a pensiei, iar decizia inițială a bărbatului nu fusese anulată.
Tribunalul a mai arătat că nu toate perioadele de muncă pot fi calculate prin raportare la un stagiu complet de cotizare de 25 de ani.
Astfel, pentru perioadele valorificate în condiții speciale a fost utilizat stagiul de 25 de ani, în timp ce pentru perioadele încadrate în condiții normale sau deosebite a fost folosit stagiul de 35 de ani.
Judecătorii au considerat că metoda de calcul folosită de reclamant nu poate fi acceptată, întrucât acesta a raportat întregul punctaj la stagiul de 25 de ani, deși totalul includea și puncte aferente perioadelor lucrate în alte condiții.
Pensia de 11.984 de lei a rămas în plată
Un alt argument decisiv în soluția instanței a fost faptul că, după recalcularea realizată în baza noii legislații a pensiilor, Casa Județeană de Pensii a menținut cuantumul aflat anterior în plată.
Deși calculul rezultat din recalculare era de aproximativ 10.260 de lei, instituția a păstrat pensia de 11.984 de lei, în aplicarea prevederilor legale privind menținerea cuantumului mai avantajos.
Tribunalul a subliniat că această sumă este mai mare decât cei 11.714 lei pe care bărbatul considera că ar fi trebuit să îi primească.
În aceste condiții, instanța a apreciat că reclamantului nu i s-a produs prejudiciul invocat prin contestație.
Prin hotărârea pronunțată la 16 octombrie 2026, Tribunalul Dolj a respins contestația ca neîntemeiată, precum și cererea privind plata cheltuielilor de judecată.
Decizia poate fi atacată cu apel în termen de 30 de zile de la comunicare.
Electrocentrale Craiova operează termocentrala pe cărbune din municipiu, unitate importantă pentru producerea energiei termice și electrice. Cazul fostului angajat arată cât de complicate pot deveni disputele privind recalcularea pensiilor, mai ales atunci când sunt implicate perioade îndelungate de muncă în condiții speciale și formule de calcul diferite.
