Primarul Craiovei, Lia Olguţa Vasilescu, a declarat miercuri, după discuţii cu ministrul interimar al Muncii, pe legea salarizării, că nu îi convine, ca primar, să crească cu peste 2 milioane de euro salariile în primăria Craiova.
„Până acum, prin legea trecută, prin legea salarizăriii, nu se putea ca vreun funcţionar dintr-o primărie, de exemplu, sau dintr-un Consiliu judeţean să depăşească salariul viceprimarului sau al vicepreşedintelui de Consiliu judeţean. Acest lucru a funcţionat foarte bine pentru că, indiferent cât s-ar fi dus scorurile de mult, să zicem, nu ar fi existat această frână în care, practic, se plafona angajatul. Acum, pe noua variantă, dispare această frână în condiţii în care, dacă scade, de exemplu, sporul pentru fondurile europene la primari şi creşte la angajaţi, o să ne trezim iarăşi în situaţia pe care am avut-o în 2017, că peste jumătate din angajaţii dintr-o primărie aveau venitul salarial mai mare decât al primarului”, a explicat Lia Olguţa Vasilescu.
Ea a menţionat că exact asta s-a încercat să se corecteze prin legea salarizării, aşa cum s-a făcut ea în anul 2017.
„Pe calculele noastre, cresc foarte mulţi salariile angajaţilor din administraţia publică locală, în ciuda faptului că noi nu ne-am dorit acest lucru. O să vă dau calculul pe care îl am de la primăria Craiova. De exemplu, până acum cheltuielile cu salarizarea au fost 53.400.000, acum se duc la 66.750.000. Asta înseamnă o creştere de 13.000.000 peste 2.000.000 de euro, pe care ar trebui să-i plătim un plus pentru salariile angajaţilor, în condiţiile în care venitul salarial al primarului scade cu 500 de lei. Adică, este clar că e o neregulă în această lege a salarizării, pe care noi am cerut să se corecteze, astfel încât să ajungem într-o situaţie în care măcar să fie echitate”, a mai spus primarul Craiovei.
